Unsere Lösungen und Dienstleistungen

 Einzelberatung  

• Senior Executive Programm : Speziell für Führungskräfte der gehobenen Führungsebenen konzipiertes Beratungsprogramm. Nach der Karriereberatung und der Neupositionierung am Markt folgt ein Coaching zur Integration in die neue Position und das neue Unternehmen.
• Executive Programm : Beratungsprogramm, mit dem Fach- und Führungskräfte sowie Spezialisten bei der Fortsetzung ihrer beruflichen Laufbahn begleitet und bis zur Neupositionierung am Markt unterstützt werden.
• Programm zur Karriereentwicklung : Eine auf die Vermittlung von speziellen Techniken, Strategien und Methoden fokussierte Beratung, mit der die berufliche Neuorientierung effektiv und erfolgreich gestaltet wird. Lee Hecht Harrison begleitet den Kandidaten bis in die aktive Bewerbungsphase hinein, d.h., bis die ersten Vorstellungsgespräche geführt worden sind.
• Programm zur Karriereförderung : Beratung zur Vermittlung von effektiven Strategien und Techniken der Stellensuche und persönliche Begleitung bis zum Abschluss der Vorbereitungsphase. Die operative Bewerbungs- und Recherchephase managt der Kandidat eigenständig.

Gruppen-Outplacement

Kombination aus Gruppentrainings und individueller Beratung für Mitarbeiter eines Unternehmens. Umfangreiche Projekte, z.B. an verschiedenen Standorten gleichzeitig, werden von unserem Ansprechpartner geplant und koordiniert. Individuelle Beratung, Workshops und Ressourcen via Telefon, E-Mail und Internet wechseln sich ab und ergänzen sich gegenseitig. Der modulare Ansatz im Gruppen-Outplacement hat sich vor allem in Projekten bewährt, in denen mehrere Teilnehmer an verschiedenen Standorten involviert sind.